Этого треда уже нет.
Это копия, сохраненная 11 октября 2016 года.

Скачать тред: только с превью, с превью и прикрепленными файлами.
Второй вариант может долго скачиваться. Файлы будут только в живых или недавно утонувших тредах. Подробнее

Если вам полезен архив М.Двача, пожертвуйте на оплату сервера.
163 Кб, 900x569
Ну что сычи? Всё ищете работу? А я наоборот хочу #137599903 В конец треда | Веб
Ну что сычи? Всё ищете работу? А я наоборот хочу уволиться, но оказалось что это нельзя сделать тихо и спокойно. Хочу спросить ваших советов. Вчера перед уходом я положил заявление по собственному желанию начальнику на стол. Сегодня он спросил что это и что он ждёт от меня комментариев. Далее общение шло во внутреннем мессенджере. Переписку прикладываю в следующих постах.
#2 #137600067
Я [8:53]:
Какой комментарий?

Начальник [8:54]:
как ты там говоришь
поступаешь не коректо
корректно
такие документы дают лично.
и при этом говорят некие слова
ты б еще под дверь подсунул в отдел кадров
Подсказка
хотя бы ответь на свой любимий вопрос "Что не так?" ;)

Я [9:00]:
Я уже давно собирался уходить, просто тянул с этим.

Начальник [9:02]:
не справляешься с работой ?
или в европе гостарбайтерствовать решил
;)

Я [9:10]:
мне здесь не место

Начальник [9:13]:
думаешь там место :)
на элементарные вопросы ответить не можешь
тогда еще проще вопрос
Где тебе место ?

Я [9:16]:
Я не обязан на это отвечать.
#2 #137600067
Я [8:53]:
Какой комментарий?

Начальник [8:54]:
как ты там говоришь
поступаешь не коректо
корректно
такие документы дают лично.
и при этом говорят некие слова
ты б еще под дверь подсунул в отдел кадров
Подсказка
хотя бы ответь на свой любимий вопрос "Что не так?" ;)

Я [9:00]:
Я уже давно собирался уходить, просто тянул с этим.

Начальник [9:02]:
не справляешься с работой ?
или в европе гостарбайтерствовать решил
;)

Я [9:10]:
мне здесь не место

Начальник [9:13]:
думаешь там место :)
на элементарные вопросы ответить не можешь
тогда еще проще вопрос
Где тебе место ?

Я [9:16]:
Я не обязан на это отвечать.
#3 #137600114
И где, блядь, переписка, сука? Мне интересно, что там!
>>137600376
#4 #137600136
Начальник [9:19]:
ты вообще никому ничего не обязан
только вот тебе все обязаны

Я [9:28]:
Ну тогда и не стоит терпеть моё присутствие!

Начальник [9:29]:
Это я понял
по началу казался тормозным но стремящимся разбираться умом
а как оказалось совсем "мертвое" сознание в плане инженерии
типичный потребитель

Я [9:34]:
ммм
Всё?

Начальник [9:34]:
нет
я жду коментариев
в устной форме
я тебе затравку дал. диалог начал
хотя не обязан этого делать
и еще пишу вместо личного общения
так сказать не наношу моральную травму молодой не устойчивой психике
дальше как знаешь
#5 #137600173
Пока всё, щас он куда то свалил, может быть и в отдел кадров, хотя сомневаюсь.
#6 #137600250
Он быдлан, а ты тряпка.
#7 #137600315
>>137600173
Ну и хули плакать? Напиши что было охуенно, спасибо за все, хочу сменить место работы и дальше расти. Просто приди и скажи. Что ты в натуре бумажку оставляешь? Так не делается, он прав. Он тоже пидор, если начинает тебя унижать. Сделай вид, что всего этого не было. Отношения нужно со всеми, даже с самым скамом нормальные оставлять. Может пригодится
>>137600467
#8 #137600319
Если что, переписка сохранятся и я её сфоткал. Можно использовать как улику?
>>137600347
#9 #137600347
>>137600319
Какую улику, еблан?
>>137600386
#10 #137600369
Мне кажется, в этом треде только я за тебя переживаю.
#11 #137600376
Хуета. Идёшь в ОК и требуешь, чтобы они зарегистрировали твоё заявление. Дальше работаешь две недели и - свободен. Или больничный берёшь на эти же две недели. По истечению времени тупо заполняешь обходной и не возвращаешься. Если тебе не вернут трудовую в течении месяца не помню точно про сроки, пиздуешь в суд.

>>137600114 -кун
>>137605318
#12 #137600380
Он обиделся что ты с ним говорить не хочешь.
#13 #137600386
>>137600347
нарушения субординации
>>137600436
#14 #137600418
>>137599903 (OP)
Ты ему просто положил увольнение на стол, когда его не было?
Ебать ты кадр, я хуею просто, надо это делать когда он на месте, чтоб потом таких разговоров не было.
>>137600540
#15 #137600430
>>137599903 (OP)
А почему увольнение вы решаете через внутренний мессенджер? Тащемта, всё верно сказано, вопросы решаются через отдел кадров, эйчаров и прочих. Либо на приём к директору.
>>137600603
#16 #137600436
>>137600386
Где ты тут нарушения нашёл, ослик?
>>137600860
#17 #137600441
Веди себя нормально. Если ты слабее субъекта, подстраивай свое поведение под поведение субъекта. Если сильнее — не подстраивай. Он начальник, он сильнее. Веди себя как он. Говори честно, в лицо. Но не правду, а ТО, что он хочет услышать
#18 #137600467
>>137600315
Двачую адеквата. Если нормально уходишь, то и рекомендацию можно попросить и со сл. места работы могут позвонить, справки навести. Ты как дурак сделал.
>>137600540
#19 #137600471
Скажи что тебе пофигу на трудовую, т.к. в любом случае через две недели уезжаешь в Европу навсегда.
Или пусть увольняют по хорошему, или пусть засунут трудовую в задницу начальника.
#20 #137600478
Он тебя либо отпускать не хочет, либо решил альфануть перед тобой напоследок (впрочем, заяву скорее всего примет). Не нужно с ним разводить полемику, я бы на твоем месте ответил так:

"Пидаран Гавнович, я не обязан вам объясняться. Достаточно того, что я не хочу больше работать - в заявлении уже есть ответ на все ваши вопросы - ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ. Дальнейший разговор не имеет смысла. Что не так?"
#21 #137600486
>>137600067
>>137600136
Бляяяядь, диалог на уровне детского сада. Даже на работе эти обезьяньи игрища присутствуют.

> ни поцан


> так не делается


> коко не обязан


Как же пичот сука
>>137602752
#22 #137600540
>>137600467
>>137600418
Там другие люди в кабинете сидят а я не хочу чтобы все эти разборки велись устно у них на глазах.
>>137600755
#23 #137600583
Какой же ОП долбаеб.
#24 #137600596
Зря ты так поступил. Мог бы нормально уйти. Зачем начал выебываться? Никто не хочет терять сотрудников. Даже самых лохов. Потому он себя так и ведет. Думает, что тебя так можно убедить
#25 #137600598
Заявление действительно надо было дать лично.
Но с такими разговорами идет он нахуй, можешь вообще не отвечать. Захотел уволиться - уволился, какие проблемы-то?
Другое дело, если нужно было бы сохранить нормальные отношения - ну тут ты все равно уже проебался.
#26 #137600603
>>137600430
Заявление подается именно директору. Ну так мне сказали кадровики, пришлось идти к этому хуесосу на стол его укладывать.
Тоже увольнялся с охуеть какими сложностями, взаимным хуепосыланием и прочими радостями быдла.
>>137605125
#27 #137600675
Начальник твой однако редкостной гандон
#28 #137600686
>>137600598

>ругое дело, если нужно было бы сохранить нормальные отношения - ну тут ты все равно уже проебался



С этим проебался уже несколько месяцев назад. Слишком много просиходило ещё до этого...
#29 #137600691
>>137599903 (OP)
Уволился и всё, йопта, ты там рабом что ли работаешь?
#30 #137600701
>>137600598
Этот анон самый умный и всё разложил по существу.

Тебя случаем не Стас зовут?
#31 #137600703
Спешите видеть! Псевдоилитка не умеет разрывать отношения не переходя на личности!

Я хуею с тех, кто увольняется с шумом, разводится с шумом. Почему нельзя по нормальному? Даже если оппонент шумный тип, все равно можно ровно решить вопрос
#32 #137600712
>>137600067

>или в европе гостарбайтерствовать решил


Хохлы штоле сцуки?
>>137600788
#33 #137600755
>>137600540
Не надо никаких разборок. Придумываешь нормальную причину, подходишь к начальнику со словами "Пал Висарионыч, поговорить надо".
Говоришь что-то хорошее, мол у вас хороший коллектив, все хорошо, всегда буду вам благодарен за то что узнал что-то новое и т. д. , но тут мне работа подвернулась, прямо около дома и направление деятельности мне поближе
#34 #137600762
Я директор небольшой фирмы в ДС. Пару раз имел таких как ОП в своей конторе. Типикал омеган с завышенным ЧСВ. Гноблю их только так. Плюс звонили как-то справки наводить насчет сотрудника-омегана, рассказала, что тот говно вл всех смыслах этого слова ю. На работу его не взяли, недавно слыхал, что этот чухан повеситься хотел.
24 Кб, 296x333
#35 #137600788
>>137600712
Не, я просто в отпуске тоько что был. Он еще кстати долго гантажировал с подписанием отпуска. Именно это и было последней каплей, после которой я решил не тянуть с увольнением.
>>137600889
#36 #137600791
>>137600762
Ааа, его ещё изнасиловали да?
>>137600846
#37 #137600792
>>137600762
Ну правильно, молодец
>>137600846
#38 #137600842
>>137600703
Вот я и хочу без шума!
#39 #137600846
>>137600791
Нет, но он по-любому латентный, мне кажется
>>137600792
Оставляю только сильнейших. Омеганы чисто на компах сидят.
#40 #137600849
>>137600703

>Я хуею с тех, кто увольняется с шумом, разводится с шумом. Почему нельзя по нормальному? Даже если оппонент шумный тип, все равно можно ровно решить вопрос


Так начальствующие хуесосы не хотят тихо-мирно подписать бумагу. Им подавай причины и доделанные проекты на следующий год.
>>137600944
#41 #137600860
>>137600436
Он его практически умственно отсталым назвал, бы после такого диектору бы в тапки насрал
>>137601049
#42 #137600888
>>137599903 (OP)
Долбоеб, зайди лично пообщаться.
Минут на 10-20 не больше.
Да, из диалога видно, что начальник - то ли совок, то ли быдло. ОСНЕ плохой начальник.

Но есть ряд вопросов в интересах ОБЕИХ сторон.
Ты в отпуске был в этом году?
Тебе за этот месяц заплатят? А за следующий?
Какая должность и какой стаж будут написаны в трудовой?

Вообще, я уже давно заметил огромную пропасть между поколениями "через одно".
Между 40+ и 30+ есть небольшая разница.
Между 30+ и 20+ то есть есть небольшая разница.
А вот между 40+ и 20+ - пиздец пропасть. Совсем разные миры.
Общайся, дебил. Это приносит профиты.
#43 #137600889
>>137600788
Почитай трудовой кодекс, там всё написано. Почитай трудовой договор. Ты же не в армии и не на госслужбе, правильно?
Если тебе не нужны рекомендации и трудовая - а нахуй они тебе нужны? - просто НЕ ВЫХОДИШЬ И ВСЁ. Пишешь заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру о том, что работодатель не хочет по-хорошему увольнять и прилагаешь копии к заявлению, если начальник пытается выёбываться.
>>137600972
#44 #137600944
>>137600849
Ну у тебя подход неправильный. Из серии «это они виноваты, а не я».

Значит что то не так сделал, не так поговорил, дела не закрыл. Не перекладывай с себя ответственность, на будущее.
>>137601118
#45 #137600953
>>137599903 (OP)
Пиздец ты аутист, риали, еще бы под дверь подсунул. В чем проблема объяснить почему ты уходишь?
>>137600997
#46 #137600972
>>137600889
Оп жи с Украины вроде, у них уж другой кодекс
>>137601004
#47 #137600997
>>137600953
Из-за любви же
#48 #137601004
>>137600972
Но в нём все равно прописана процедура и возможные варианты. Это ж, блядь, официальный государственный документ.
>>137601083
#49 #137601006
Короче, оп. Ну, проебался с тем, чтобы на виду положить заявление на стол — ладно. Врубаешь "холодного быка", лол, и глядя прямо в глаза, говоришь: зашел отдать заявление, тебя не было, бегать с ним сто раз не собирался, поэтому и оставил. Причины объяснять не собираюсь, потому что они никого, кроме меня, волновать не должны. Через две недели зайду за трудовой и расчетом. Будь просто спокойным и не поддавайся на провокации.
#50 #137601021
>>137600888
А в чем быдловатость начальника? Он хочет узнать почему человек уходит и решить всякие технические вопросы с отработкой и отпускными, а этот дебил даже уволиться нормально не может.
>>137601257
#51 #137601036
>>137600888
Я бы так и сделал, но возможности наедине поговорить без лишних ушей, такой возможности нет. Только если ждать ло конца рабочего когда все уйдут и если он не уйдет.
#52 #137601049
>>137600860
Ну все, в слезы и побежали к мамке. Дети малые. Улики. Детский сад.

Бывает друг друга на совещании хуями кроют коллеги, а их обоих начальник. И что теперь сразу бежать жаловаться?
>>137601220
#53 #137601083
>>137601004
Документ, не документ, а посылку я вам не отдам
#54 #137601095
>>137599903 (OP)
А в чем проблема поговорить с начальником то при подаче бумаги?
Сказал бы, что "Большое спасибо за возможность поработать в вашей компании, я надеюсь что принес пользу и вы мной довольны, но к сожалению, я осознал, что у меня другие планы на будущее и собираюсь искать иную сферу приложения своих навыков"
Хотя начальник ебанат конешн.
#55 #137601100
>>137601036
Подойди и скажи "арсен вазганович, у меня к вам разговор. Пойдёмте, побеседуем" и все, блядь
#56 #137601110
>>137601006
А нахуя бычить на пустом месте? В чем проблема сказать «по личным причинам, не хочу об этом говорить»? Просто хуею от омежек ИТТ, какие-то проблема с простейшими жизненными вопросами.
>>137601309
#57 #137601118
>>137600944
Я вообще не говорил, просто бумагу принес.
Но пояснять хули я решил по тапкам дать и где искать мне замену, а кому делать будущие проекты я не собирался. Это не мои проблемы.
>>137601189
#58 #137601189
>>137601118
А ты в курсе, что ты должен предупреждать за две недели до увольнение?

Не твои проблемы, охуеть просто. Надеюсь, что больше тебя никуда выше грузчика не возьмут.
#59 #137601220
>>137601049
При чём здесь жаловаться, пускай директор просто знает, что и в его рот хуй найдётся, не всем же у него одного сосать. Я за Опа, сам увольнялся много раз и ещё как страховку, что мало заплатят за последний месяц, что нибудь ценное с работы забирал и как ни странно страховка вседа срабатывала.
>>137601283
#60 #137601230
>>137601006
Детский сад. Взгляд холодного быка. Ты себе то веришь? Со всеми надо разговаривать, со всеми надо корешиться и оставаться в хороших отношениях
#61 #137601250
>>137601189

>что ты должен предупреждать за две недели до увольнение?


Совковый миф, которым умело пользуются кадровики.
>>137601389
#62 #137601257
>>137601021
В диалоге же.
Возмужения уровня "только тебе все обязаны", "да кому ты там нужен". И слово "потребитель" в негативном контексте.
Вангую совка 40+ лвла с промытостью "мужык должен" и "работа - это когда вспотел".

>>137601036
У начальника нет отдельного кабинета?
У вас нет кухни (где вы там чай пьете)?
В крайнем случае, сходи с ним на обед - там обсудите все.

Я хуйзнает кем ты там работал и какие у тебя планы.
Может ты на фрилансе был или еще по каким причинам тебе класть на трудовую, рекомендации и карьеру. Тогда мои советы не нужны.
>>137601336
#63 #137601283
>>137601220
Ну потому ты долго нигде и не задерживаешься. То, что ты много раз увольнялся — признак отнюдь не хороший
>>137601362
#64 #137601304
>>137601230
Может Оп решил взорвать свою работу нахуй! Зачем ему эти хорошие отношения с трупами.
#65 #137601309
>>137601110
Но я это и имел в виду. Не мяться, не вилять, просто ровно и спокойно сказать, что не хочешь это обсуждать. Вы че, блядь?

>>137601230
Со всеми можно оставаться в хороших отношениях, но не всегда прямо-таки нужно. Но желательно, согласен.
>>137601346
#66 #137601336
>>137601257
Ему 38. А с остальным угадал.
#67 #137601338
лол.Какая то гавнокантора у тебя.
Когда ты по псж сьбываешь, до тебя вообще доебаться не могут. Меня например с посл. работы когда сваливал, попросили на месяц задержаться, пока найдут нового сотрудника на мое место + я ему дела передавал. Ну все норм разошлись. Никаких конфликтов. Но я заранее подошел к руководству и сказал мол сьебывать собираюсь скоро. Ищите ка замену.
Такие дела
>>137601425
#68 #137601346
>>137601309
Если постараться, а не заткнуться и сидеть КАК СЫЧ, то совсем и не трудно
>>137601395
#69 #137601362
>>137601283
Я дизайнер же, нас не ценят и платят копейк, была бы хорошая стабильная зп, я бы не увольнялся.
>>137601577
#70 #137601389
>>137601250
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

>Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом.

#71 #137601390
>>137601189
Не позднее чем. А обычно идут на договор и нет никакой отработки.

>Не твои проблемы, охуеть просто.


Естественно не мои, мне похуй же что там будет в будущем, а сейчас я за две недели доделаю проект.
>>137601435
#72 #137601395
>>137601346
Да я и не говорю, что трудно. Не всегда хочется просто.
#73 #137601425
>>137601338
Ну и дурак, а мог бы нормально всех нахуй послать. Я кстати всегда жалею, что хуева увольняюсь, но в те моменты сдердивать себе не хочется.
>>137602055
#74 #137601434
>>137601389
Это и называется "заявление по собственному", через две недели после него расторгается договор. Ты же не увольняешься в день подачи заявления, а потом две недели просто ходишь на работу, так?
#75 #137601435
>>137601390
И что ты, пошел на договор?
>>137601513
#76 #137601468
>>137601505
#77 #137601481
>>137601434
Так, только не просто ходишь, а работаешь как сука и тебяебут в две дырки.
#78 #137601495
Мой приятель перед увольнение вообще дал в морду начальнику.
>>137601556
#79 #137601505
>>137601468
Ну и вот. ОП предупредил в письменной форме начальника за две недели до расторжения трудового договора. Всё нормально.
>>137601631
#80 #137601513
>>137601435
Ну я хотел, но развели кококо про отработку, пришлось превозмогать и две недели походить.
#81 #137601556
>>137601495
Вот это молодец, вот это уважаю, давай куллстори.
#82 #137601577
>>137601362
И что мешало сказать начальнику, что тебя не устраивает зарплата? Оп, пиздец, как у тебя шнурки по утрам получается завязывать?
#83 #137601586
>>137601389
Если не госконтора - всем похуй. Просто не выплатят деньги за учетный период.
>>137601658
#84 #137601631
>>137601505
Предупредил же, заявление это и есть пердупреждение. А вот директор забугуртил и начал оскорблять петух, директора бы вообще выебать за такое поведение.
#85 #137601633
>>137600067
ебанутый, он хочет с тобой контактировать по условиям. подними ценник за который готов остаться, закажи условия работы(новый стул, кабинет, шлюх на хуй в другой кабинет).
>>137601868
#86 #137601658
>>137601586
Если ты бот, на тебя не завязаны никакие проекты и тебя можно мгновенно заменить, то похуй, конечно.
#87 #137601693
Что я за хуйню прочитал?
Оп ты совсем ебанутый?
Мне кажется что твой работодатель являеться тебе близким человеком или твоя тянка твой работодатель или родственник.
Из кулл стори, друг работал в охуенном месте, но среди коллег ебанутые через одного. Проработав 10 лет показав охуенные результаты он уволился, написав тупо заявления и пришел к директору и вручил в месте с упаковкой чупачупсов со словами "Это вам сосите и раздайте сотрудникам". Его уволили в этот же день, рассчитали и он ушел. Думал пиздит, так вот устроилась туда же тянка в другой отдел и просила у старожил, ну ей подтвердили что был такой мужичек который действием заставил соссать хуй. Вот так вот.
#88 #137601763
>>137601389
Точнее, по усмотрению руководителя предприятия.
#89 #137601783
>>137601693

>Называет опа ебанутым


>Рассказывает историю про еще более ебанутого мужика

>>137601950
#90 #137601792
>>137601577
Я один раз завязал и с помощью лопатки надеваю. Смотри, я подхожу к начальнику и говорю Семен Семеныч, я считаю, что моя зп унизительна. Он отвечает: а за что тебе платить, ты ж дизайнер? Ты пойми, к дизайнерам отношение просто никакое, а мы ведь единственные, кто блять из ничего создает, что-то, все остальные работают с готовым, а мы из пустоты делаем магию гомно-десигна
7 Кб, 480x360
#91 #137601830
>>137601792

> кто блять из ничего создает


Воу-воу копипастер-плагиатор палехчи.
#92 #137601853
>>137601693
Так и самому могут пососать дать, хуевый у тебя план.
#93 #137601868
>>137601577
>>137601633
Про зарплату давно уже говорю, а он отвечает что не за что её мне повышать.
#94 #137601933
>>137601868
Про инфляцию ему расскажи. Если нет 2 раза в год индексации зарплаты - считай, что тебе платят всё меньше и меньше.
>>137602087
#95 #137601950
>>137601783
оп ебанутый в плане какой то жополиз, вообще смысл разговора с директором, Коментарии, да иди ты нахуй, подписывай документ, давай на отработку 2 недели рассчитывай меня по нормальному и иди нахуй. Нет он с ним друг другу хуи сосут
#96 #137601955
>>137601830

> Воу-воу копипастер-плагиатор палехчи.


Всё равно из пустоты, в общем трудно это, даже ты думаешь, что мы блять картики из интенетов качаем, ты такой как и они.
>>137602102
269 Кб, 630x468
#97 #137601992
Ладно, насколько я понял тут два основных варианта: либо попытаться объясняться по хорошему что мол спсибо за все но мне нужно идти дальше а ксли не подействует то включать быка и идти в ОК, либо сразу включать быка.

Верно?
>>137602196
#98 #137602007
>>137601792
Во-первых ты говоришь, что надо отойти и поговорить. Во-вторых, если зарплата «унизительна», то нахуя ты на нее согласился? В-третьих «за что тебе ее повышать» это очень блять хороший вопрос. Если тебе нечего на него ответить, т.е. ты не стал лучше или быстрее со времени своего приема на работу, то и повышать ее не за что.

Про то какие дизайнеры бедные и недооцененные мне рассказывать не надо, я работал дизайнером несколько лет и меньше $1500 не получал.
>>137602209
31 Кб, 422x240
#99 #137602047
>>137601868
Пидорахи-начальники все так говорят, если видят, что ты омежка. А когда жаренным запахнет, то все меняется. Если ты норм спец. и на тебе много чего держится, то все так и есть. Тут то ты и почувствуешь кто на самом деле кем командует.
#100 #137602055
>>137601425
Я отлично ладил с коллективном. Часто ходили припивать в пабчики. Ну и пару раз лудил на даче у начальства. Нахуй мне их нахуй слать. До сих пор иногда припиваем. Два года всетаки общались.
>>137601830
Хуя себе. Я то думал про бокси все забыли.
>>137602178
#101 #137602087
>>137601933
Самый хуевый аргумент для повышения зарплаты в мире. Сан-саныч, я за год ничему не научился и работать лучше не стал, но в стране инфляция, накиньте 10% плиз.
>>137602182
73 Кб, 716x600
#102 #137602102
>>137601955
Я, брат, творения дизайнеров вижу ежедневно. И смело заявляю - даже татьяныч не придумывает нового, а самокопируется и ворует. Это нормально, это время такое.
>>137602280
162 Кб, 600x560
#103 #137602178
>>137602055
А про неё не забыл?
>>137602364
#104 #137602182
>>137602087
Это объективные экономические причины. Потому что за тот же год ценник на ваши продукты - какими бы они ни были - уж точно вырос больше инфляции. Но если ты на работе просиживаешь штаны то бесполезно просить, тут ты прав.
>>137602285
#105 #137602196
>>137601992
Вариант тут один — общаться как человек. Нахуя вообще быка включать на пустом месте?
#106 #137602209
>>137602007
Ты работал среди элитки, а я работаю в мухосрани и среди стандартных говно-десигнеров. Сейчас устроился на работку и договорился с директором на оклад в 300$ и вот только за сентябрь 89 клиентов обслужил, даже проститутка по 89 клиентовн не обслуживает
#107 #137602274
>>137602196
не я первый начал
>>137602372
#108 #137602276
>>137599903 (OP)
Отдал бы бумажку в делопроизводство и всё, через 2 недели с момента регистрации был бы свободен.

>не справляешься с работой ?


"Можно и так сказать, очень устаю"

>или в европе гостарбайтерствовать решил


;)
"Да, попробую"
Блять, можно любую отмазку придумать, ты же один хуй сваливаешь, но нет, для битарда это слишком просто, битард хочет идти на конфликт. Тебя еще отпиздят в итоге и с выдачей трудовой тянуть будут, если не напишут хуйню туда еще.
#109 #137602280
>>137602102
Так я и не против, уже года три вообще сам не думаю над макетом, всё из гугла чуть не один в один получается, но это ж блять работа.
#110 #137602285
>>137602182
Ты лично пробовал с этой телегой у кого-нибудь повышения добиться?

http://journal.tinkoff.ru/thedeal/ держите вот, Ильяхов вам все по полочкам разложил.
>>137602436
sage #111 #137602356
>>137602196
Этого двачую. ОП, поговори с ним нормально, да и все, тебе же %надеюсь% не 17 лет.
#112 #137602364
>>137602178
Только ебло помню. Не интересовался ее личностью.
Эх, обидно что на рабочем ноуте нету моего СЕКРЕТНОГО АРХИВА С ТОГО САМОГО НА 7 ГИГОВ, так бы скинул чего еще.
#113 #137602372
>>137602274
Ты первый повел себя как полный аутист, когда вместо того, чтобы сказать, что ты увольняешься и объяснить причины просто оставил заявление. Естественно начальник охуел с такого расклада и потребовал объяснение.
>>137602937
#114 #137602436
>>137602285
Нет, я просто время от времени заявляю открыто и смело прямо в лицо "ЧЕТА БЛЯДЬ НА ЖИСЬ-ТО НЕ ХВАТАЕТ!". Работаю с нормальными людьми, так что сразу или премию выписывают или прибавочку делают. Я редкий специалист, имею возможность повыёбываться.
#115 #137602752
>>137600486
Ну по большому счету начальник прав. Так действительно "не делается". То есть, оп, конечно, может упрямо избегать ирл диалога, но не стоит удивляться, что реакция на это следует негативная
>>137604645
#116 #137602906
>>137599903 (OP)
Ну че ты правда не знаю кого строишь из себя.
Пришел бы да поговорил. Или вы с ним в ссоре?
Если нет, то я правда не понимаю тебя. Всегда в начале с начальником перетирал, а потом уже писал заявление. Как причину-иногда настоящую говорил, иногда-выдуманную, когда увольнялся по глупости и реальной причины не было.
Он все правильно написал. Без наезда, ему просто интересно. Он кормил тебя несколько месяцев и имеет право знать, почему ты от него уходишь.
Смотри, потом будешь устраиваться на новую работу, они позвонят твоему начальнику, а он скажет, что "Он какой-то странный, уволился молча. Я его спрашиваю, в чем причина - он ничего не говорит. Странный он в общем"
>>137605141
#117 #137602937
>>137602372
Вообще это не первая попытка. Я до отпуска подавал заявление на отпуск, он отказался принять, тогда я положил заяву об увольнениИ, сказав что он подписать. Ну отпуск он подписал. Но уйти я все равно решил.
#118 #137603090
>>137599903 (OP)
Я вот тоже в процессе увольнения, не рады и отпускать не хотят, но мои доводы понимают и законного основания у них задерживать меня нет. Это формальность, и начальнику не обязательно знать причины, достаточно "по семейным обстоятельствам написать", потом 2 недели отработал и все, тебе обязаны все выплатить, в том числе компенсацию за неиспользованный отпуск.
#119 #137603219
>>137599903 (OP)
Проиграл с твоего начальника. Эк ему бомбит, правильно, нехуй, уж лучше в Европе унитазы мыть, да за доллары, чем с такими мудаками работать.
#120 #137603311
>>137603090
А как вообще отпускные формируются, никогда этого не понимал, например моя зп по окладу 300$ но работаю я не официально, но если бы работал оф то зп по документам была бы 100$, а 200$ в конверте, как формируются отпускные?
>>137603443
#121 #137603406
Да, кстати, всем на будущее- внутренний чатик, даже если он приватный, никогда не используйте для решения вопросов, особенно конфликтных. Общайтесь только напрямую. Чатик только усугубляет ситуацию, т.к. в него могут написать такое, что никогда бы не сказали вам в лицо. Вживую как-то проще подавить назревающий конфликт и найти общий язык и расстаться на позитивной ноте.
>>137603516
#122 #137603443
>>137603311
Если ты в нормальных отношения с фирмой, то из полной зарплаты, если у вас конфликт, то хуй тебе что дадут сверх белой части.
>>137603569
#123 #137603479
>>137603090

>достаточно "по семейным обстоятельствам написать", потом 2 недели отработал и все


Ебанашки, вы бы хоть ТК читали, работники хуевы.
Не обязан ты ничего писать. "Прошу уволить меня по собственному желанию". Всё. Больше ничего заявление не должно содержать. 2 недели отрабатывать тоже не обязан, а работодатель обязан уволить с даты, указанной в заявлении.
>>137603726
#124 #137603485
Да, кстати, ОП, ты новую работу-то нашел? А то щас уволишься, будешь весь негативные мысли думать и в таком настроении новую найдешь только через полгода.
>>137603585
#125 #137603516
>>137603406

>Чатик только усугубляет ситуацию, т.к. в него могут написать такое, что никогда бы не сказали вам в лицо.



Вот да, вживую он не позволял себе говорить то что он писал. Он ещё в ватсаппе меня дёргал постоянно, благо что я его там уже давным давно забанил.
>>137603683
#126 #137603564
ну че, встречаем нового нищука. Рнн, мамка кормит и мне заебись, потом комнатку сдавать буду, вот это вот все.
#127 #137603569
>>137603443
Конфликта нет, работаю с июля, весной самый крайний срок май собираюсь увольняться хочу перекатиться в миллионник хочу предупредить директора за месяц, что буду уходить. А как вообще считают отпускные то?
>>137603621
#128 #137603585
>>137603485
Нет, но есть крайний случай к другу пойти. Там похожее место но хотя бы без этого начальника и с зарплатой тысяч на десять повыше.
#129 #137603621
>>137603569
В гол вроде положено 4 недели отпускных.
>>137603817
#130 #137603683
>>137603516
С девушками, кстати, так же. Если назревает ссора- обрубаешь общение в ВК и вотсапе и настаиваешь на встрече. В 100500 раз больше шансов уладить конфликт, в то время как в переписке он достингет небывалых высот и перастет в стадию "давай расстанемся" или "пошел нахуй, ебаный ты козёл".
>>137604084
#131 #137603726
>>137603479
Обязан отработать, если по собственному желанию. Это "по согласованию сторон" можешь в тот же день валить.
>>137603828
#132 #137603808
Я так понял ты его боишься? Да подойди уже да поговори с ним. Тоже помню наезжали пару раз когда увольнялся. Это не смертельно
#133 #137603817
>>137603621
То есть получается платят так же как и зп если месяц сычевать?
>>137604105
#134 #137603828
>>137603726
Попробуй пруфани. Не найдешь ты такого в ТК РФ.
>>137604364
#135 #137603845
>>137599903 (OP)
Опа унижают даже тогда, когда он с работы увольняется?
ахахха сука пздц
155 Кб, 811x970
#136 #137604084
>>137603683

>С девушками, кстати, так же. Если назревает ссора- обрубаешь общение в ВК и вотсапе и настаиваешь на встрече. В 100500 раз больше шансов уладить конфликт, в то время как в переписке он достингет небывалых высот и перастет в стадию "давай расстанемся" или "пошел нахуй, ебаный ты козёл".



Не всегда, у меня не получилось. На встречу она не согласилась, сказала что я жалкий и конченый человек и чтобы я отстал от неё и больше не звонил. После этого заблокировала у себя мой номер и в ВК и напоследок написала там что может написать на меня заявление в полицию о домогательстве если буду пытаться как-то контактировать с нею.
>>137604237
#137 #137604105
>>137603817
ну да
#138 #137604237
>>137604084
Вангую, у неё есть близкая подруга, которая наплела ей о том, какой ты козёл.
Во всех подобных случаях у меня причиной была именно подруга. Подруга- это русская рулетка. Она может быть как катализатором отношений, так и убийцей отношений. Тян очень зависимы от мнения подруг, поэтому если вчера она текла и сама прыгала на тебя, то завтра ты можешь стать чудовищем, мерзким мужиком, которому только одного и надо.
Внимательно смотри на подруг при знакомстве, по ним можно судить, насколько долго и приятно будут проходить отношения.
>>137604414
#139 #137604364
>>137603828
Ну вот это:

>Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.


(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
>>137604395
#140 #137604395
>>137604364
Это Статья 80 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию), если что
#141 #137604414
>>137604237
Ну вообще её единственная подруга ревновала. Говорила "опять ты к своемк <куннейм> едешь". Но тас не только это было.
>>137604551
#142 #137604551
>>137604414
Дим, иди нахуй.
>>137604615
#143 #137604615
>>137604551
Но я не Дима!
#144 #137604645
>>137602752
Иди-ка ты на хуй. По-большому счету начальник прав ))))))

Ты Трудовой кодекс читал или еще проходили ? Одна матеша?
>>137607344
#145 #137604767
>>137600136
Пиздец, какой-то разговор 2-х товарищей, на ты еще, вы че с ним соседи что ли? Надо было сказать лично, мол, все ухожу, в трудовой отметку тебе поставят и все, или как там. Что за мозгоебля? Он, кстати, много на себя берет, так и скажи ему, только не в сообщениях, а в реале.
#146 #137605125
>>137600603 Уебанский эчар хуле написал заяву пусть сами несут начальнику.Шо за ленивые жуебки
#147 #137605128
Я на стороне начальника. ОП поступил как омежка и чухан. С начальником встречаться вообще не советую, IRL он затроллит тебя так, что ты расплачешься. Или вообще перевербует работать дальше.
#148 #137605141
>>137602906

>Он кормил тебя несколько месяцев


Вот это проригал с подливой. Как раз наоборот, ОП и ему подобные кормят начальство, а сами питаются объедками с барского стола. Пишешь заявление ПСЖ - имеешь полное право ничего не объяснять. Совсем. Никому. Вообще. Понимаешь, нет?
#149 #137605318
>>137600376

> в течении месяца


Не в течение месяца, анон, а в день увольнения, указанный в заявлении. Рассчитать, кстати, должны в тот же день. За это существует административная ответственность с немалыми штрафами.
Год назад имел схожий разговор со своим начальством:
- Почему увольняешься?
- Зарплата не устраивает?
- А где устраивает?
- Меня приглашают в Питер.
- Да тебя там кинут, ко-ко-ко.
Уже год работаю в ДС-2 за впятеро большие деньги.
>>137605466
#150 #137605466
>>137605318

>Да тебя там кинут, ко-ко-ко.


Вот это отличительная черта пидорашек. Они везде видят наебалово, крайне подозрительные, но при всём при этом наебать пидорашку не составляет вообще никакого труда.
#151 #137606040
Оп даун социопат и еще хочет чтоб его поддержали? Надеюсь его уже обоссали?

Пиздец, надо догадаться положить бумажку и надеяться что начальник без слов тебя уволит.
>>137606105
#152 #137606105
>>137606040
А можно при трудоустройстве на собеседовании положить резюме на стол эйчара и молчать.
>>137607510
#153 #137606429

>А можно при трудоустройстве на собеседовании положить резюме на стол эйчара и молчать.


А можно при трудоустройстве на собеседовании положить яйца на стол эйчара и молчать. Дальше-то что?
#154 #137606514

>>37606429



Ничего, просто сложно очень быть таким долбоебом ссыкучим как ОП. Общаться с людьми надо.
>>137606684
#155 #137606545
Идешь к мамке, говоришь, мам, зловред меня не увольняется. Мамка идет и решает вопрос. Чо как маленький-то. А если бабушка есть, то пусть вдвоем идут.
#156 #137606684
>>137606514
Двачую. Прямо как эти, как их, ебана... Битарды, вот.
#157 #137607344
>>137604645
И что не так? А отработку в 14 дней уже отменили?. Как он без личного общения собирается обсудить процедуру своего увольнения? Или ему деньги не нужны?
>>137611317
#158 #137607428
>>137600067
Толсто!
#159 #137607510
>>137606105

> эйчар


Что-то дохуя ты сделал ошибок в слове "червь-пидор".
Хотя у меня на прошлой работе была напротив очень умная и хорошая тётка в отделе кадров. Потому что она занималась кадровым делопроизводством и поиском персонала. А кандидаты продавали ручки уже своему непосредственному начальству, а не ей.

Мимо-уволился-четыре-года-назад.
>>137609266
#160 #137608220
Начальник грамотно унизил мамкиного социофапа. Алсо хочу развестись с женой, но не хочу ей об этом говорить, чтобы не расстраивать.
#161 #137608308
>>137601434
И тут у меня, мимосычинушки возник вопрос. А что будет если допустим, я подам заявление о увольнении и эти две недели тупо дома просижу?
мимокрок
#162 #137608411
>>137608308
Пидорнем по статье.
>>137608535
#163 #137608442
>>137608308
Прогулы, увольнение, запись в трудовой. Нормальные люди пишут заявление и отпуск берут.
>>137608535
#164 #137608488
>>137600173
Нихуя себе он дебил.
#165 #137608535
>>137608411
>>137608442
Ясно, благодарю. Но статьи можно избежать внезапно заболев, не так ли?
>>137609331
#166 #137609266
>>137607510
У меня просто на нынешней работе адекватный эйчар - на собеседовании помогает кандидатам справиться с волнением, раскрыть свои хорошие качества, если они есть, не задает тупых вопросов про круглые люки.
>>137609434
#167 #137609331
>>137608535
Да, так тоже делают. Только пруфы от врача в виде больничного листа нужны будут.
>>137609484
#168 #137609434
>>137609266
Гут. Сразу видно, что человек пользу приносит. А то наберусь посикух малолетних с тренингами личностного роста вместо мозгов - и пиздец.
>>137609448
#169 #137609448
>>137609434

> наберусь


*наберут же
#170 #137609484
>>137609331
Ну это разумеется. Я все понял, спасибо
#171 #137609563
Не тоните. Ща выйду в коридор добавлю новое.
#172 #137610039
Я:
Что дальше?
Я дал заявление.

Начальник:
условия
перевожу
Какие условия тебя не устраивают?
про сиесту и свободный график можешь а

Я:
ну буду
Так вот, я дал заявление.
Оно подписано?

Начальник:
какие условия тебя не устраивают?
с объемом работ не справляешься?

Я:
Какая разница?

Начальник:
Тебе есть разница?
Ты можешь отвечать на поставленные вопросы? Или тебе постоянно нужен консультант?

Я:
Не вижу смысла продолжать отвечать на бессмысленные вопросы.
Ещё раз спрашиваю: заявление подписано?

Начальник:
Читай свой ответ выше
и тон пониже
чет резкий очень

Я:
Значит ответ отрицательный?

Начальник:
Ты за меня не решай
Не переживай. Решение узнаешь, мимо не пройдет=)
#172 #137610039
Я:
Что дальше?
Я дал заявление.

Начальник:
условия
перевожу
Какие условия тебя не устраивают?
про сиесту и свободный график можешь а

Я:
ну буду
Так вот, я дал заявление.
Оно подписано?

Начальник:
какие условия тебя не устраивают?
с объемом работ не справляешься?

Я:
Какая разница?

Начальник:
Тебе есть разница?
Ты можешь отвечать на поставленные вопросы? Или тебе постоянно нужен консультант?

Я:
Не вижу смысла продолжать отвечать на бессмысленные вопросы.
Ещё раз спрашиваю: заявление подписано?

Начальник:
Читай свой ответ выше
и тон пониже
чет резкий очень

Я:
Значит ответ отрицательный?

Начальник:
Ты за меня не решай
Не переживай. Решение узнаешь, мимо не пройдет=)
#173 #137610102
>>137610039

>Или тебе постоянно нужен консультант


Я так понимаю, начальник уже в треде. ОП, не пиши сюда больше.
>>137610204
#174 #137610128
>>137610039
Блять, что за два аутиста?
>>137610190
11 Кб, 400x400
#175 #137610190
>>137610128
Мыйлчую, реалне мудаки какие-то. пыщ-пыщ
>>137610453
#176 #137610204
>>137610102
да он видел просто что я телефон в руки беру
14 Кб, 400x400
#177 #137610453
>>137610546
#178 #137610546
>>137610453
А хуй его знает, я тут редко бываю.
#179 #137610561
БЛЯДЬ, РАЗБЕЙ ЕМУ ЕБАЛЬНИК, ПОРА ЖИТЬ
#180 #137610671
Напиздошься, скажи что умерла мамка, собери с коллектива денег на похороны, получи зарплату, спизди кассу(если нет кассы то что-нибудь что можно продать) и съеби сам так делал, рикамендую.
Можно просто напиздошиться и не выходить на работу.
#181 #137610807
Запилите кто-нибудь трансляцию из офиса этого анона.
#182 #137610974
Карочь одеваешься в тактикул, берёшь сайгу, патронов побольше и идёшь выпиливать всех нахуй, начиная с начальника.
74 Кб, 228x150
#183 #137611043
>>137610039
ОП, готовь ебало, бить будут.
#184 #137611226
>>137610039

>и тон пониже


>чет резкий очень



Пиздец... Я не верю что такое возможно в наше время. Надеюсь контора с такими начальники очень скоро развалится.
#185 #137611317
>>137607344
У тебя ошибка в логической цепочке.
163 Кб, 749x777
31 Кб, 604x345
100 Кб, 736x552
#186 #137611669
Что за ввдумангая проблема - уволиться? А если не увольняют - это разве не заебись? Играешь себе в игори, бухаешь на работе, или вообще не приходишь, а тебя не увольняют и зп платят. Ляпота же.
162 Кб, 1080x1080
#187 #137611739
Проигрываю в голос с лизожопских терпильных чмошников в треде. Не ссорься, не быкуй, начальник это святое. Хрр тьфу, блять, уебки бесполезные.

Стой на своем ОП, не сдавай назад. Максимум он выйдет из себя, так как видно, что он неадекват ебанутый, и попробует драться. Набьешь ему ебало в целях самообороны и все. Не будь рабом, ОПчик, так жизнь не живется.
>>137611856
9 Кб, 480x360
sage #188 #137611856
>>137611739

> Проигрываю в голос с лизожопских терпильных чмошников в треде. Не ссорься, не быкуй, начальник это святое. Хрр тьфу, блять, уебки бесполезные.



> Стой на своем ОП, не сдавай назад. Максимум он выйдет из себя, так как видно, что он неадекват ебанутый, и попробует драться. Набьешь ему ебало в целях самообороны и все. Не будь рабом, ОПчик, так жизнь не живется.

#189 #137612113
Посоны, а начальник вообще может не подписать заявление? Типа схуяли у него такое право есть, если есть?
#190 #137612202
>>137612113

Просто, если не может не подписать, то можно же просто сказать в отделе кадров, что через две недели придешь за трудовой, взять больничный на это время и вообще хуй забить на все разговоры.
#191 #137612259
>>137612113
В соответствии с требованиями ст. 80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении в письменной форме не позднее чем за две недели. Получение какой-либо визы или подписи на заявлении, подтверждающей согласие работодателя, не является обязательным.

Подпись его вообще не нужна. Пусть идет в корреспонденцию или бухгалтерию, что-то такое и там отдает бумажки. Через две недели может спокойно требовать расчет и трудовую. Не дают - в суд.
#192 #137612292
>>137599903 (OP)
Господи, долбоебина.
Он отпускать тебя не хочет и готов пойти на уступки.

>казался тормозным


Он чертовски прав.
>>137612522
10 Кб, 400x400
sage #193 #137612307
сажи беспомощному дауну
#194 #137612346
ОП, еще можно вот так сделать.

- воспользоваться услугами почтовой связи и направить заявление почтовым отправлением. Письмо (заказное или с объявленной ценностью) будет зарегистрировано, вы получите квитанцию об отправлении, а адресат при вручении ему письма будет обязан расписаться в его получении (пп. "б" п. 10 Правил оказания услуг почтовой связи, утв. Приказом Минкомсвязи России от 31.07.2014 N 234). Этим же пунктом предусмотрено, что почтовые отправления могут пересылаться с описью вложения и уведомлением о вручении. Таким образом, составив опись вложения, вы будете иметь подтверждение направления заявления, а когда получите уведомление - подтверждение получения заявления работодателем. Желательно отправить заявление и на юридический, и на фактический адрес организации, если они не совпадают.

Вообще без разговоров.
>>137612501
#195 #137612411
В общем сходил в отдел кадров, сказал что вот не подписывают, поэтому принес вам. Начальнику позвонили по внутреннему телефону, спросили че за дела. Тот сказал что подпишет и принесет завтра. А мне сказали через неделю придти за обходным листом. Теперь надо возвращаться в кабинет с начальником, он наверное уже готов сожрать с потрохами за стукачество.
#196 #137612501
>>137612346
Збс. Надо было так и сделать. Еще и из Европы бы отправил для смеха.
>>137612615
#197 #137612522
>>137612292
Я говорил про запрлату. Он ответил что я прошляпил +30% из-за нарушения режима, хотя у нас время призода и ухода никуда не записывается. В общем какой то гон.
>>137612590
118 Кб, 720x720
#198 #137612525
>>137612411
Молодец, вот за это уважение. И не бойся его, он никто тебе. И ничего сделать не сможет. Игнорируй и все. Ты победил, он соснул. Мои поздравления. Добра за храбрость.
#199 #137612590
>>137612522
Это он говорил после твоего заявления или до?
>>137614137
#200 #137612602
>>137612411
ОП, сними на телефон, как НАСТОЯЩИЙ ИНЖЕНЕР тебе ебало чистит.
>>137612672
#201 #137612615
>>137612501
А в чем смех?

Если ты сарказмируешь, то скажу, что это единственный способ в случае отбитого руководства. Тут они не смогут отвертеться вообще никак. Либо увольняют, либо сосут в суде.
>>137612707
#202 #137612672
>>137612602

>


Ничего он не сделает. А попробует - еще и сядет, опиздюлившись от ОПа.
#203 #137612707
>>137612615
"Смех" в том, что у начальника болит из-за гейропы.
#204 #137612962
>>137599903 (OP)
Лол, начальник адекват, Оп-хуй - аутист
>>137613248
#205 #137613248
>>137612962
Толсто.
#206 #137613378
Как дела, ОП? Рассказывай.
>>137614342
#207 #137614137
>>137612590
после
#208 #137614342
>>137613378
Вернулся, начальник проворчал что я очень шустрый и лучше бы так же шустро работал.
>>137614569
#209 #137614569
>>137614342
Ну вот и прекрасно. Можешь еще больничный попробовать намутить, чтобы не отрабатывать эти две недели. Но тут уж как получится. Рад за тебя, все, сваливаю с треда.
>>137615189
#210 #137615189
>>137614569
Нафиг. Там за больничный платят 300 рублей в день, лучше уж так.
Тред утонул или удален.
Это копия, сохраненная 11 октября 2016 года.

Скачать тред: только с превью, с превью и прикрепленными файлами.
Второй вариант может долго скачиваться. Файлы будут только в живых или недавно утонувших тредах. Подробнее

Если вам полезен архив М.Двача, пожертвуйте на оплату сервера.
« /b/В начало тредаВеб-версияНастройки
/a//b//mu//s//vg/Все доски